katieparis

Нашла в интернете (новый и неизвестный) перевод Марсельезы на русский язык...  (а старый можно посмотреть здесь: http://referendym.narod.ru/mars.htm#005).

Краткая история гимна.
Изначально Марсельеза называлась «Военный марш Рейнской армии». Марш был написан вечером 25 апреля 1792 года военным инженером Клодом Жозефом Руже де Лилем, спустя несколько дней после объявления революционной Францией войны Австрии.

24 ноября 1793 года Конвент выбирает Марсельезу в качестве государственного гимна Франции. Марсельеза пережила разные режимы и опалу.
Во времена 1-й Империи была запрещена, роль гимна играла Le Chant du Départ (Песня расставания). В период Реставрации роль гимна играл Vive Henri IV ! , во времена 2-й Империи Partant pour la Syrie (Отправляясь в Сирию)

После событий 1848 года, когда революционная волна прокатилась по всей Европе, Марсельеза становится песней борцов за свободу по всему миру: в Италии, Польше, Венгрии. Она звучит на полях сражений и во время Парижской Коммуны в 1871 году. Была на вторых ролях в период режима Виши во время Второй мировой войны (с 1940 по 1944 гимном Франции была песня Маршал, мы здесь!, но в 1944 снова объявляется гимном Франции.

Использовалась в качестве гимна России, наряду с Интернационалом, в течение некоторого времени после Февральской революции 1917 года (оригинальный текст П. Л. Лаврова).

Все-таки, странная во Франции система школьных каникул. Если в начале года все более-менее логично и похоже на наши 1ую и 2ую четверть, то с нового года начинается какой-то раздрай: проучившись полтора месяца, с середины февраля дети уходят на двухнедельные зимние каникулы. Затем возвращаются в начале второй декады марта, и вот она, вершина дебилизма - через месяц с хвостиком у них опять каникулы, на этот раз весенние, опять на две недели. Зато потом они, бедные, как проклятые учатся два месяца без перерыва в самую приятную летнюю погоду, когда надо на свежем воздухе быть и на речке купаться, а не за партой сидеть. Вместо этого у них каникулы в каждом месяце зимы и весны. И как с подобным графиком, интересно, бедным родителям можно ходить на работу? Ну, что за идиотизм? Если логику февральско-мартовских каникул я еще могу понять, то логика апрельско-майских меня вводит в тупик. А от идеи учебы в июне меня, вообще, в дрожь бросает. Какая гадость! Это ж надо было такое издевательство придумать. Вместо того, чтобы ежемесячно дергать родителей с работы и красть у детей начало лета, сделали бы нормальный перерыв между зимним и весенним семестром, которого с лихвой бы хватило при учебе до конца мая.

В очередной раз получила возможность оценить прелесть жизни вблизи первой ветки метро, ибо на ней вместо обещанного, в среднем, 1 поезда из 10, вчера пообещали 1 поезд из 4, а с утра сегодня сделали 1 из 2. Соответственно, поездов было 50% от возможного количества, а учитывая, что многие поехали на машинах (или не смогли воспольваться не работающей или работающей по минимуму своей линией для последующей пересадки на 1ую ветку), народу в метро было не очень много, так что я преспокойнейнько в начале десятого вошла в вагон и доехала до работы в обычный интервал времени. Без нервов и толкотни. Vivement la ligne 1 !!! 

Что касается общего отношения к забастовке, то несмотря на то, что меня она напрямую негативно не касается, в целом - бесит. В любой другой (капиталистической, а не социалистическо-капиталистической) стране это было бы не возможно, ибо все остальные комании страны на них сразу бы подали в суд, руководство было бы незамедлительно и на долгие посажено в тюрьму (после выплаты огромных штрафов), ибо это реальное должностное преступление менеджента компании, которое позволяет профсоюзам делать что попало и блокировать жизнь во всей стране из-за своих личных корыстных целей (а цель у профсоюзов одна - обеспечить себя "работой" и напоминать о своем существовании как можно чаще). 

На мой взгляд, существующее право каждого гражданина на забастовку (в форме прекращения работы) ни в коей мере не пострадает, если при этом не смешивать два понятия: "право на забастовку против решений руководства свой компании" и "право на забастовку/манифестации/демонстрации против решений правительства". Первое может осуществляться путем прекращения работы - в связи с чем страдает бизнес компании, а несправившееся со своими обязаностями наёмное руководство наказывается акционерами (в данном случае, государством как акционером) в административной (лишение премий, увольнение) или уголовно-процессуальной (дело передается в суд) форме. Второе же право должно осуществляться гражданами исключительно в свободное от работы время. Потому что если кто-то несогласен с действиями правительства (кстати, законно избранного!), то у него есть все права выразить свое несогласие или недовольство в виде организованного протеста, демонстрации, манифестации, митинга и чего там им еще придет в голову. Для этого делается заявка в нужном гос. органе согласно требованиям законодательства, и вперед - выражайте свое мнение, сколько хотите. Но в свободное от работы время!

Но если эти два понятия смешиваются в одно, то мы имеем то, что имеем - толпа нежелающих расстаться со своими (уже не положенными им в связи с улучшением условий труда) льготами, которые раньше были даны в качестве компенсации за тяжелые условия труда, радостно портит жизнь всей стране, пользуясь своей безнаказанностью. А наказание должно быть, и очень простое. Потому как если они протестуют против руководства своей компании - ок, они могут делать это путем прекращения работы, а вот протесты против правительства не могут осуществляться в рабочее время, ибо это является нарушением условий контракта, заключенного сотрудниками компании со своим работодателем, в котором сотрудник обязуется выполнять свои должностные обязанности, а работодатель - платить ему за это зарплату. В случае же неисполнения обязанностей любой из сторон, контрактом (а также трудовым кодексом) предусмотрены определенные меры, которые, на мой взгляд, и должны быть применены к тем, кто сегодня нарушает условия своих трудовых договоров.